문제점
팀원들의 건강 문제로 소수의 팀원만 프로젝트 개요를 작성하게 되었다.
리더의 부재로 팀원들이 갈피를 잡지 못하였고, 의견이 좁혀지지 않았다.
시도
폭포수 기법을 사용한 요구 분석과 설계
- 주어진 과제의 요구사항을 분석한다.
- 도출된 요구 사항을 바탕으로 ERD, API설계
해결방안
부팀장을 선출하여 팀장의 부재 시 믿고 따라준다.
설계 및 구현 시 발생한 문제점을 즉시 공유한다.
Git, Github 등 애자일 툴을 사용하여 협업을 한다.
팀원간 소통을 유지한다.
알게된 것
어떠한 문제로든 결원이 생길 수가 있다.
갑작스러운 인원 변화에 당황하지 말고 애자일 방법론에 따라 체계적으로 분석하고 분업하여
다시 충원될 것에 대비하여야한다.
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